Área privada
NUESTRA INDEPENDENCIA... TU FUERZA
SICAR SE AFILIA A FINE Y CONSOLIDA LA FUERZA DEL SINDICALISMO INDEPENDIENTE EN EL CONVENIO DE COOPERATIVAS DE CRÉDITO
La afiliación de SICAR a FINE supone un impulso más para la práctica de un sindicalismo independiente y honesto que sólo mira por las plantillas, sin ningún otro tipo de atadura. Asimismo, agradecemos a SICAR su confianza en nuestra organización.
FAQs CONVENIO AHORRO 18 04 2024
Tras el proceso de movilizaciones que iniciamos el pasado 8 de febrero, hemos conseguido cerrar el siguiente acuerdo de Convenio de Ahorro 2024-2026 donde hemos conseguido subidas salariales entre el 11% y el 14% . Puedes ver el documento completo de las FAQ a continuación.FAQS CONVENIO DE COOP. DE CRÉDITO 29 04 2024
Meses de negociación han dado como resultado un Convenio Colectivo en Cooperativas de Crédito, el primero negociado y firmado por FINE, que ha logrado una subida salarial del 12%. Puedes ver el documento completo de las FAQ a continuación.FAQ´s CONVENIO DE BANCA 12 11 2024
FINE impulsa la firma de un convenio histórico en Banca con una subida salarial del 11-13% para el periodo 2024-2026. Puedes ver el documento completo de las FAQ a continuación.
Circulares FINE
FINE | 28 de mayo de 2025
FINE | 16 de mayo de 2025
FINE | 28 de abril de 2025
FINE | 23 de abril de 2025
FINE | 1 de abril de 2025
FINE | 1 de abril de 2025
Otras circulares
Sindicato Independiente de Banca y servicios financieros | 26 de julio de 2022
Sindicato Independiente de Banca y servicios financieros | 25 de mayo de 2022
Sindicato Independiente de Banca y servicios financieros | 11 de mayo de 2022
Sindicato Independiente de Banca y servicios financieros | 5 de mayo de 2022
Sindicato Independiente de Banca y servicios financieros | 24 de febrero de 2022
Sindicato Independiente de Banca y servicios financieros | 10 de febrero de 2022
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INCORPORACIÓN DE LA LEY LGTBI AL CONVENIO DE BANCA
ACUERDO PARA LA INCLUSIÓN DE MEDIDAS ESPECÍFICAS PARA EL CONVENIO COLECTIVO DE BANCA.FINE, sindicato independiente líder en el sector financiero, ha firmado un acuerdo histórico para incorporar en el Convenio Colectivo de Banca un protocolo que garantice un entorno laboral inclusivo y respetuoso para las personas LGTBI. Este compromiso se enmarca en el cumplimiento de la Ley 4/2023 y el RD 1026/2024, implementando medidas y protocolos que aseguran la igualdad de trato, con especial atención a las necesidades de las personas trans.
ASPECTOS ESENCIALES...
Noticias del sector
Cinco Días | 20 de junio de 2025
El Economista | 20 de junio de 2025
Equipos y Talento | 20 de junio de 2025
Cinco Días | 19 de junio de 2025
La Razón | 19 de junio de 2025
Cinco Días | 19 de junio de 2025
Diario de Mallorca | 19 de junio de 2025
Ideal | 18 de junio de 2025
Capitalmadrid.com | 18 de junio de 2025
